Un plaidoyer pour opter pour la première des trois approches finales du rapport VUB/DGD : l’approche "soft" de l’industrialisation manufacturière moderne de l’Afrique. Sans procéder à des changements systémiques à l’avance, les investissements privés étrangers et les partenariats UA-UE entre PME industrielles établies réalisent le développement de l’Afrique.

Ils créent chaque année dix millions d’emplois décents et déclenchent des changements systémiques: renforcement des capacités, participation, inclusion et processus démocratiques. La pauvreté, les inégalités, le travail des enfants, l’inégalité des genres, la corruption et le manque de gouvernance ne sont que des symptômes d’un manque de croissance économique inclusive et durable.

Vue de l’Europe avec l’Afrique à l’esprit, la conclusion du rapport de la VUB se traduit comme suit: "Les acteurs des pays africains doivent déterminer leur propre avenir et les pays industrialisées doivent se joindre à eux pour innover afin de relever des défis mondiaux."  (Climat - Pandémies - Energie - Guerre en Europe - Vieillissement des pays industrialisés - Démographie Afrique).

L’Afrique dénonce la dualité de l’Europe. D’une part ses appels à la "solidarité",  et d’autre part le fait que cette même Europe – imposant des contrats léonins – continue d’acheter des matières premières africaines pour créer des emplois et de la richesse en Europe, perpétuant ainsi que 80% de sa population est privée d’emplois décents.

L’Afrique veut transformer localement ses ressources naturelles en produits exportables et ainsi créer plus d’emplois chaque année que sa croissance démographique et prévenir les migrations forcées. Une Afrique instruite est consciente d’avoir les connaissances théoriques nécessaires, mais souffre d’un manque d’expérience pratique avec des processus de fabrication complexes.

Par conséquent, sa recherche d’investisseurs étrangers directs et de partenariats "gagnant-gagnant" avec des PME industrielles internationales établies.

Colonialisme, paternalisme, intérêt personnel

Ou pour le dire autrement: "Les acteurs des pays africains doivent déterminer leur propre avenir et les pays industrialisées doivent se joindre à eux pour innover afin de relever des défis mondiaux".

Les participants à l’étude de la VUB estiment que le système belge de coopération au développement souffre d’une connaissance insuffisante du contexte socio-économique, politique et écologique local de ses pays cibles. Cela se traduit par des actions visant à soulager les symptômes et non les causes.  Les 70 participants belges à l’étude avaient-ils déjà compris que (1) même les pays subsahariens les plus fragiles peuvent se vanter d’une classe moyenne instruite et autonome, consciente d’être aux commandes de leur futur et pouvant choisir entre l’Est et l’Ouest ? - (2) que l’Afrique veut créer 10 millions d’emplois “formels" chaque année et se préoccupe donc des “emplois", et non de la décolonisation, de la solidarité, des droits de l’homme, de la gouvernance ou des ODD ? – et (3) que malgré soixante ans d’aide au développement, plus de quatre-vingt pour cent de la population africaine est toujours privée de droits sociaux ?

L’action au centre

Contrairement aux craintes de certains participants à l’étude, c’est une importante classe moyenne africaine  hautement qualifiée, une “autre" Afrique, qui sera aux commandes.

Elle juge que l’industrialisation de son continent est possible et urgente.

Elle veut agir rapidement en favorisant les partenariats entre les PME industrielles établies d’Afrique et d’Europe. (L’industrialisation de l’Afrique en quatre phases).

Elle croit en l’importance d’un “métissage"  de compétences: le partage des capacités, sauter dans des eaux inexplorées et l’apprentissage mutuel.

Nous voulons que nos matières premières, avec l’aide de l’expérience et des technologies européennes, soient transformées localement en produits exportables. Ce n’est qu’ainsi que nous pourrons créer chaque année plus d’emplois décents que notre croissance démographique et réduire la pauvreté et la migration forcée.  Facilitée par notre abondante énergie solaire et hydroélectrique verte et grâce à la fabrication dans la chaine courte la planète entière y gagne. Vos actionnaires doivent également en profiter. C’est pourquoi nous les aidons, s’ils le souhaitent, à rapatrier une partie des bénéfices réalisés. Nous vivons à 14 km les uns des autres, nous parlons les mêmes langues et nous nous connaissons depuis plus de cent ans. Cela facilite les négociations gagnant-gagnant entre égaux.’

“Europe dégage!”

A l’heure de la polycrise actuelle "Climat – Energie – Guerre en Europe – Vieillissement de l’Occident – Explosion démographique Afrique", une importante société civile africaine instruite (1) est consciente de ses atouts mais (2) aussi de la nécessité d’apprendre des pays industrialisés.

Une partie non négligeable de la jeunesse africaine va au-delà de la vision pragmatique mentionnée ci-dessus de 900 ingénieurs et agronomes hautement qualifiés. “Europe dégage!”, c’est ce qu’ils écrivent sur les murs des capitales africaines.

L’Europe paternaliste devrait être consciente que la moitié des pays africains n’ont PAS signé la motion de l’ONU condamnant l’invasion de l’Ukraine par la Russie.

Cette nouvelle Afrique, dotée d’un franc-parler fort, est consciente qu’elle peut choisir entre l’Orient et l’Occident.